ANTECEDENTES GENERALES.

Cargo: Enfermero/a Supervisor/a Servicio de Medicina
Vacante: 01
Calidad jurídica: Contrata
Horas: 44 horas
Grado: 12° EUS
Renta bruta: $1.458.715
Lugar de desempeño: Servicio de Medicina Hospital de Peñablanca
Dependencia: Subdirección Gestión del Cuidado
Periodo de postulación: Entre el 08 y 12 de noviembre de 2021
Web de postulación: https://www.empleospublicos.cl/pub/convocatorias/convpostularavisoTrabajo.aspx?i=75256&c=0&j=0&tipo=convpostularavisoTrabajo

OBJETIVOS.

• Gestionar los cuidados de enfermería en el área a cargo implementando el Modelo de Gestión  implementado por el Hospital.
• Liderar y garantizar cuidados continuos, integrales, de calidad y humanizados.
• Garantizar la administración eficiente del recurso a cargo (humano y material).

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES.

a) Promover un plan estratégico de Gestión del Cuidado en el servicio, en concordancia con lineamientos y orientaciones institucionales y de servicio de salud.
b) Supervisar en los servicios clínicos el modelo de Gestión de Cuidados definido para su establecimiento.
c) Monitoreo en el servicio el nuevo modelo de Gestión Hospitalaria, operativizando categorización dependencia y riesgo de usuarios, atención progresiva de pacientes y gestión centralizada de camas.
d) Gestionar los recursos requeridos para la gestión del cuidado (humanos, físicos, infraestructura, insumos entre otros) y cautelar su uso eficiente.
e) Fortalecer la relación con la comunidad hospitalaria potenciando el trabajo en equipo.
f) Promover los principios éticos y legales que guían el ejercicio profesional del equipo de enfermería.
g) Mantener los mecanismos de coordinación con áreas clínicas y administrativas del hospital, como también con la red del Servicio de Salud.
h) Cumplir con las funciones que su jefatura directa le asigne.

REQUISITOS

Requisitos Legales:

Los postulantes deberán cumplir los requisitos de ingreso a la Administración Pública, establecidos en el Art. 12º de la Ley 18.834:

a) Ser ciudadano/a;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo;
d) Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional que por la naturaleza del empleo exija la ley.
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones, y
f) No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por crimen o simple delito.

Requisitos Específicos:

Los requisitos establecidos en el Decreto con Fuerza de Ley. Nº 08 del 24 de agosto del 2017 publicado en Diario Oficial con fecha 30 de noviembre del 2017:

I. Título Profesional de una carrera de, a lo menos, diez semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a un año, en el sector público o privado; o,
II. Título Profesional de una carrera de, a lo menos, ocho semestres de duración, otorgado por una Universidad o Instituto Profesional del Estado o reconocido por éste o aquellos validados en Chile de acuerdo con la legislación vigente y acreditar una experiencia profesional no inferior a dos años, en el sector público o privado.

Aspectos Técnicos para el desempeño del cargo (Excluyente):

a. Título de Enfermera inscrito en la superintendencia de salud.
b. Carné de vacuna anti hepatitis B (3 dosis completas)
c. Curso IAAS 80 horas (5 años de vigencia)
d. RCP básico y/o avanzado (5 años de vigencia)

Aspectos Deseables:

a. Magíster o diplomado en gestión, calidad o similar.
b. Experiencia acreditada de 2 años en funciones de responsabilidad (supervisión o subrogancia)
c. Curso de Gestión en salud o Gestión Hospitalaria.
d. Curso de redes integradas de los servicios de salud (RISS).
e. Curso categorización de usuarios en dependencia y riesgo (CUDYR).
f. Curso relacionado con calidad o acreditación Hospitalaria.

PROCEDIMIENTO DE POSTULACION.

Difusión y Publicación del llamado:

La Subdirección de Gestión y Desarrollo de las personas del Servicio de Salud realizará la más amplia difusión de la presente Pauta del proceso de selección a través del correo electrónico masivo institucional de la Unidad de Ciclo de Vida, el portal www.empleospublicos.cl y la página web del Servicio www.ssvq.cl., a partir del día 08 de noviembre del 2021.

Orden en la entrega de Antecedentes:

Las personas interesadas en postular deberán hacerlo a través del Portal de Empleos Públicos, para lo cual deberán registrarse previamente como usuarios de éste y completar el Curriculum Vitae del Portal (en el menú MI CV, en VER CV) y adjuntar los documentos solicitados en Documentos Requeridos para postular.

Los interesados en postular deberán presentar los siguientes antecedentes:

a) Currículum Vitae Ciego entregado por el Portal de Empleos Públicos actualizado.
b) Certificado de título profesional acorde al cargo como las mencionadas en el punto 5.2 de esta Pauta.
c) Certificados que acrediten experiencia profesional previa, de acuerdo con lo indicado en el CV Ciego del Portal de Empleos Públicos.
d) Fotocopia simple de los certificados de actividades de Capacitación y Formación de Postgrado realizados, pertinentes al cargo, realizados en los últimos 5 años.

Los documentos antes señalados, se deben ingresar en el mismo Portal de Empleos Públicos, en la opción "adjuntar archivos". Al momento de formalizar su postulación al cargo, se le asignará un ticket de validación. Si el postulante no adjunta los documentos requeridos, el sistema no le habilitará la opción de postular, quedando imposibilitado de aplicar a la convocatoria.

A la fecha de cierre de la recepción de las postulaciones al proceso de selección, las personas interesadas deberán haber acreditado por completo todos sus antecedentes y requisitos solicitados.

Las consultas sobre el proceso de postulación, como el estado del concurso podrán canalizarse sólo a través de correo electrónico dirigido a reclutamiento.dss@redsalud.gov.cl.